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根據(jù)《2023年樅陽(yáng)縣公辦幼兒園新任在編教師公開(kāi)招聘公告》規(guī)定，現(xiàn)將2023年樅陽(yáng)縣公辦幼兒園新任在編教師公開(kāi)招聘面試有關(guān)事宜公告如下：

一、面試對(duì)象（見(jiàn)附件1）

根據(jù)招聘崗位數(shù)量，依照筆試總成績(jī)（須達(dá)到50分），從高分到低分按1：2比例確定。如按規(guī)定比例入圍的最后一名筆試成績(jī)相同，則一并確定為面試人選。

二、面試時(shí)間

2023年4月15日(星期六)上午7：30開(kāi)始面試。

三、面試地點(diǎn)

樅陽(yáng)縣教育體育局（銀塘路）

四、面試方式

實(shí)行全封閉管理。采取結(jié)構(gòu)化面試形式。根據(jù)擬任幼兒教師崗位的要求和特點(diǎn)，主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、與應(yīng)聘崗位的匹配性、言語(yǔ)表達(dá)能力、儀表舉止等。每位考生的面試時(shí)間為12分鐘。

五、其他事項(xiàng)

1、考生須于4月15日上午6：30—7：00持本人有效身份證，筆試準(zhǔn)考證到樅陽(yáng)縣教育體育局二樓會(huì)議室報(bào)到，逾期未報(bào)到，視為放棄面試資格。

2、考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入候考室，抽簽決定面試出場(chǎng)順序。

3、面試成績(jī)滿分100分，面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。實(shí)際面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或當(dāng)日該考官組實(shí)際面試人員的平均分，方可進(jìn)入考察體檢環(huán)節(jié)。

4、報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成確定后在樅陽(yáng)人民政府網(wǎng)“人事信息”欄和“教育體育管理-通知公告” 欄網(wǎng)站公布。其中筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入），從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入考察、體檢環(huán)節(jié)人員。如合成總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先；若仍相同，以高學(xué)歷者優(yōu)先；若學(xué)歷相同的，以年齡小者優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定，加試有關(guān)事項(xiàng)另行通知（遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。

5、參加面試人員每人繳納面試費(fèi)80元（報(bào)到時(shí)一并繳納）。

附件1：2023年樅陽(yáng)縣公辦幼兒園新任在編教師公開(kāi)招聘進(jìn)入面試程序人員名單

附件2：面試考生須知

樅陽(yáng)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘 (選調(diào))工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2023年4月11日

內(nèi)容來(lái)源：樅陽(yáng)縣人民政府